Почему важно соблюдать справедливость
Каждый работник исполняет свои служебные обязанности на определенному уровне и с определенной скоростью. Завышенные ожидания служат прекрасным стимулом для одних работников и антистимулом для других, которым кажется, что начальник сознательно ставит перед ними невыполнимые цели. Но в том и другом случае работники хотят, чтобы с ними поступали «по справедливости».
Что это вообще означает — поступать по справедливости? Попросту говоря, выражение «поступать по справедливости» для каждого человека означает что-то свое. Кому-то требуются дополнительные перерывы в работе, тогда как другим такие перерывы не нужны; родители, у которых есть маленькие дети, предпочитают гибкий график работы; тем, у кого нет собственной семьи, постоянная необходимость трудиться в неурочное время также может создавать проблемы (например, не позволяя им регулярно проведывать своих престарелых родителей). Кто-то требует, чтобы обязанности распределялись между всеми сотрудниками поровну, тогда как для других не так уж важно, какие объемы работы выполняют коллеги, — для него гораздо важнее, чтобы ему не поручали работу, с которой он не в состоянии справиться. Хотите хорошо провести вечер и расслабиться после тяжелого дня? Посетите салон http://salony.org и вы останетесь довольны.
Раньше проблемы, связанные с рабочей нагрузкой, решали профсоюзы. В наши дни, когда все больше ручного труда выполняют машины, влиятельность профсоюзов — выраженная как в количестве их членов, так и в их авторитете — постепенно снижается.
Оставьте комментарий!
Вы должны быть авторизированы чтобы оставлять комментарии.